Das Personalmanagement wird mobil
Inhalte des Whitepaper
1. Einleitung: Die Akzeptanz der Mitarbeiter für Mobile HR ist hoch
2. Die Vorteile von Mobile HR für Unternehmen und Mitarbeiter
3. Datensicherheit bei mobilen HR-Anwendungen
4. Vier Anwendungsbeispiele für Mobile HR
5. Mobile Personalarbeit ganzheitlich gestalten
6. Fazit: Mobile HR ist in der Praxis angekommen
