Mehr Effizienz für die Personalbeschaffung!
Inhalte des Whitepaper
- Einleitung: Die neue Situation am Arbeitsmarkt
- Warum digitales Recruiting sinnvoll ist
- Die Vorteile digitalisierter Recruitingprozesse
- Recruiting-Tools mit Nutzwert
- Mobiles Recruiting für eine optimale Candidate Experience
- Fazit: Ohne digitale Unterstützung wird es schwer