Digitale Personalakte

Ein wertvolles Instrument für eine vorausschauende Personalarbeit!

Inhalte des Whitepaper

1. Einleitung: Die Pluspunkte der digitalen Personalakte wirklich nutzen
2. Worauf es bei der Einführung einer digitalen Personalakte ankommt
3. In sieben Schritten zur digitalen Personalakte
4. Das sollten Sie bei der Digitalisierung von Dokumenten beachten
5. Praxistipp: Weshalb eine integrierte Personalakte wichtig ist
6. Fazit: Mit guter Planung zu einem wertvollen Instrument digitaler Personalarbeit